Reforma de salud La salud es cada vez más cara

Reforma de la atención médica: en promedio, los beneficios de salud se vuelven más altos para el seguro de salud obligatorio. Las personas con ingresos bajos y medios están en promedio peor. Mostramos lo que cambiará con la reforma..

(12.11.2010) Antes de las elecciones, Union y FDP habían declarado que la gente pronto tendría más „Neto como bruto“. Hoy, sin embargo, la reforma de la atención médica ha sido adoptada y la mayoría de las personas tendrán más ingresos brutos al final del mes que el neto. A partir de 2011, entrarán en vigor numerosos cambios, que afectarán claramente a muchas personas en sus billeteras. Mostramos lo que cambiará para el individuo..

Las aportaciones de las compañías de seguros de salud van en aumento.
Con el comienzo del año 2011, la tasa de contribución de los seguros de salud legales aumenta en todo el país de 14.9 a 15.5 por ciento. Los empleados, los trabajadores y los jubilados tienen que pagar desde el momento en que una contribución de seguro de salud de 8.2 por ciento del ingreso bruto. Los empleadores tienen que desembolsar un 7,3 por ciento. Después de este aumento, la contribución del seguro médico del empleador será congelada. Esto significa que todas las contribuciones adicionales deben ser pagadas por el asegurado solo. El seguro de salud obligatorio y voluntario (por ejemplo, trabajadores por cuenta propia) debe cubrir solo el 15.5 por ciento..

¿Qué efectos específicos tiene esto en el individuo??
¿Qué efectos específicos tiene esto en el individuo? Calculamos: Si un empleado tiene un ingreso bruto ficticio de 1000 euros, debe pagar una contribución de seguro de salud de 82 euros al mes a partir del Año Nuevo. Eso suma un total de 36 euros al año. Anteriormente, la aportación era de 79 euros al mes. Si una persona que trabaja gana 1500 euros, debe pagar 123 en lugar de 118,50 euros al mes. Con un ingreso de 2000 euros, el mensual de 164 en lugar de 158 euros (72 euros más al año). Cualquier persona que gane 3000 euros brutos al mes debe pagar 9 euros / 108 euros más al mes. Con un ingreso de 4.000 euros, es entonces de 12 euros / 144 euros al mes..

Contribuciones adicionales en el futuro sin limitación.
Los fondos del seguro de salud pueden determinar el monto de las contribuciones adicionales sin limitación al comienzo del año. Esto significa que cada compañía de seguros de salud determina por sí misma qué contribución de tarifa plana aumenta además de las primas de seguro regulares. La contribución adicional se cobra a los afectados independientemente de los ingresos de la persona. En particular, las personas de bajos y medianos ingresos están más agobiadas por esta innovación que las personas con ingresos más altos. Sin embargo, el gobierno federal planea crear la llamada compensación social para los empleados marginales. Parte de este reglamento es que los afectados reciben una compensación financiada con impuestos si la suma global de la contribución adicional es superior a dos puntos porcentuales del ingreso bruto. Es muy probable que esta compensación social planificada sea reembolsada por la oficina de impuestos como parte de las declaraciones de impuestos. La diferencia entre contribución adicional e ingreso bruto será reembolsada. Los beneficiarios de Hartz IV estarán exentos de los beneficios de desempleo, en lugar de uno-en-uno.

¿Cuáles serán las aportaciones adicionales??
La mayoría de las compañías de seguros de salud, que hacen una contribución adicional, requieren una contribución adicional de 8 euros al mes. Para el individuo, esto significa un aumento en las primas de € 96 por año. La contribución adicional no se deduce de la nómina, pero se debe transferir por separado al fondo del seguro de salud. Aquí, sin embargo, el Ministerio Federal de Salud está considerando la idea de cambiar el modelo en el futuro. Se planea tener la contribución adicional deducida de la nómina. En este punto, sin embargo, el esfuerzo burocrático también es criticado dentro de la coalición, por lo que hasta el momento no existe una solución definitiva..

Los economistas de la salud suponen que la mayoría de las compañías de seguros de salud de 2011 no recibirán una contribución adicional. Además, se dijo anteriormente que la contribución adicional pronto no solo se aplicará a todos los fondos, sino que también se incrementará en gran medida. Contribuciones adicionales entre 20 y 50 euros al mes pueden hacerse realidad muy pronto. Ahora calculamos cuando un empleado recibe una compensación social..

Cálculo de la compensación social.
Si un trabajador gana 1000 euros brutos y tiene que pagar una contribución adicional teórica de 20 euros al mes al fondo de seguro de salud, la persona en cuestión no recibe ninguna compensación social. Porque la aportación adicional no supera los dos puntos porcentuales de ingreso. Si una persona con empleo marginal gana 800 euros y tiene que pagar 16 euros extra (2 por ciento), no recibirá ninguna compensación social, ya que la contribución en efectivo regular comparativamente más baja (menos cuatro euros) aumenta automáticamente los ingresos calculados y, por lo tanto, reduce el derecho. En resumen, esto significa que con una contribución adicional más alta, una persona con ingresos bajos tiene una carga mayor que la de alguien que tiene que pagar una contribución adicional más pequeña por el mismo ingreso. A pesar de la igualdad social, la mayoría de las personas tendrán un ingreso menor combinado, incluso si ganan poco. (Sb)

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