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Dolor de espalda, agotamiento y co. Mayor número de bajas por enfermedad desde los 20 años.
En los primeros seis meses de este año, los empleados en Alemania reportaron más enfermos que en años anteriores. Esto muestra un análisis reciente de la salud DAK. En consecuencia, la baja por enfermedad en el primer semestre del año fue de 4.4 por ciento, y por lo tanto fue tan alta como la última en los años noventa. Más de uno de cada tres profesionales presentaron un "certificado amarillo" al análisis al menos una vez. El número relativamente alto de bajas por enfermedad es atribuible sobre todo a un mayor número de días perdidos debido al sufrimiento mental y las enfermedades del sistema musculoesquelético, según el DAK.
Más de cada tercer empleado ha estado enfermo al menos una vez
La tasa de baja por enfermedad en el primer semestre de 2016 fue más alta de lo que había sido en mucho tiempo. Como se desprende de un análisis reciente del seguro de salud obligatorio DAK-Gesundheit, esto representó un 4,4 por ciento y, por lo tanto, aumentó en comparación con la primera mitad de 2015 en 0,3 puntos porcentuales. El término "licencia por enfermedad" se refiere al número de empleados que han estado enfermos en un período determinado en una empresa. Según el DAK, más de cada tercera persona empleada (37 por ciento) presentó una licencia por enfermedad al menos una vez al empleador.
Los empleados están presentando cada vez más un "brillo amarillo" debido a problemas de salud mental o trastornos musculoesqueléticos. (Imagen: M. Schuppich / fotolia.com) Los profesionales en el este faltan más a menudo y por más tiempo
Una enfermedad duró un promedio de 12.3 días, en el mismo período del año pasado todavía era de 11.7 días. Al comparar los países, se encontró que los empleados en los estados federales del este con una tasa de baja por enfermedad del 5,5 por ciento estaban enfermos con más frecuencia y durante más tiempo que en el mismo período del año anterior (2015: cinco por ciento). En el oeste, sin embargo, la tasa de baja por enfermedad del 4,2 por ciento fue mucho menor. Esto afecta al seguro de salud según la cantidad de días perdidos. Debido a que en el Este, con 1.000 días perdidos por cada 100 asegurados, se documentó un 32 por ciento más de días perdidos que en el Oeste (758 días perdidos por cada 100 asegurados).
Los trastornos musculoesqueléticos son la razón más común para los días de descanso.
El factor decisivo para la tasa de enfermedad comparativamente alta es principalmente el aumento en los días de ausencia debido a problemas de salud mental y trastornos musculoesqueléticos. Aquí, la cantidad de días libres perdidos por 13 por ciento. El dolor de espalda y otros trastornos musculoesqueléticos son la causa más común de baja por enfermedad. Cada quinto día de ausencia volvió a ello (22 por ciento), con los hombres un poco más afectados que las mujeres. Segundo lugar enfermedades del sistema respiratorio tales. Asma o bronquitis crónica con una participación del 17 por ciento de la enfermedad total.
Las mujeres se ven significativamente más afectadas por la enfermedad mental
En el primer semestre de 2016, los empleados estaban casi tan enfermos como consecuencia de una enfermedad mental (16% de las bajas por enfermedad). Las mujeres tenían casi el doble de probabilidades de no poder trabajar que los hombres debido a la depresión y otras enfermedades mentales. El tiempo de inactividad de estos diagnósticos fue particularmente largo, con un promedio de 35 días e incluso superó la duración promedio de la enfermedad del cáncer (32 días). En total, estos tres tipos de enfermedades son responsables de más del 50% de los días perdidos..
Menos enfermos por resfriados
Según el DAK, una fuerte ola de frío a principios de 2015 no se registró este año. El año pasado, las quejas clásicas de una infección de gripe, como la tos, la secreción nasal y la ronquera, representaron el 20,4 por ciento de la enfermedad total. En 2016, estas quejas alcanzaron una participación del 17 por ciento. (Nr)